营收要激增70%?千亿巨头歌尔股份股权激励来了|股权激励

发布日期:2022-07-11 07:20:45

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  近来频频传出遭遇大客§户砍单的VR龙૧头,一口气推出股权激励和员工持股计&#263a;划。

  7月ⓞ10日晚Ë,歌尔股份(002241)发布股权激励及员工持股计划。根据股权઒激励计划,这家VR龙头拟授予股票期权数量为7752万份,对应的股票数量为7752万股。一同披露的“家园6号”持股计划持股规模则不超过7426.55万股,约占当前公司股本总额的2.17%。

  据了解,此次股权激励分两期行权,行权条件为2023年、2024年营收较不低于2021年营收的40%和70%。值得੬一提的是,这家VR龙头今年&#25bc;来频频传出大客户“砍单”,市值已较去年年底的最高时缩水43%ƒ。截至8日收盘,歌尔市值为1130亿元。

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  20ਭ24年营收达1Ü329.75亿元?

  根据歌尔股份股权激励计划,该³公司拟向激励对象授予7752万份股票期权,约占截至目前公司股本总额的2.27%。其中Õ,6202万份股票期权授予给5001位公司管理骨干、业务骨干,约占授予总额的80ૡ%;1550万份作为预留股票期权,约占授予总额的20%。

  公告显示,此次激励计划首次授予及预留授予ø的股票期权行权价格为34.24元/股。其中,首次授予股票期权自授予日起满૞21个月、33个月后,激励对象按50%:50%的行权比例分两期行权。而预留股票期权在公司股东大会审议通过后的12个月内一次性授予,在该部分股票期权授予日起满12个月、24个月后,激励对象在可行权日内按50%:50%的行权比例分两期行权。该股权激励行权条件为2023年、2024年营收较不低于2021年ã营收的40%和70%。

  同时,歌尔股份还公布了“家园6号”持股计划。该计划的参加对象为公司董事(▒不含独立董事)、监事、高级管理人员和核心骨干࠹员工η,总人数不超过1000人。据了解,“家园6号”持股计划持股规模不超过7426.55万股,约占当前公司股本总额的2.17%。

  根据该员工∪持股计划股票,其解锁考核年度为2023á年、2024年、2025年和2026年,以2021年营业收入为基数,2023年-2026年营业收入增长率分别不低于40%、70%、Θ100%和130%。

  财报显示,202&#25d3;1年歌尔股份营收为782.21亿元。按照上述解锁条件的比例计算,未来两年(2023、202ਜ਼4年)该公司营收分别不能低于1095.09亿元和1329.75亿元。今年一季报显示,歌尔营收为201.12亿元。而据统计,最近25家机构对歌尔股份2023年营业收入预测的平均值为1292.8亿元,2024年营业收入预Â测的平均值为1487.08亿元。

  í“砍单&#ffe1;”传闻持续困扰ⓘ

  尽管机构预测乐观,但歌尔今年来频频遭遇“砍单”传闻。最近一次是6月22日,天风国际分析师郭明錤在社交平台上表示,Meta硬件、耳机业务放缓,其推迟了2024年之后的所有新耳∠机/AR/MR硬件项目,并将2022年的出货量预测下调40%。而Meta的VR设备是由歌🙀尔代工,2020年歌尔拿下了Metaદ旗下虚拟现实厂商Oculus的新一代VR设备独供大单。

  受此影响,歌尔股份ૄ股价开盘大跌超9%,截至Ξ当日收盘,其股价下跌10.01%,这也是Å歌尔股份今年以来股价的最大跌幅。当日其约1164亿元的总市值与去年年底高点市值相比已蒸发近800亿元。

  此外,这也不是歌尔股价第一次因“大客户砍单”消息闪崩。受苹果对AirPods砍单消息影响,今年3月29日,为苹果代工AirPods的Ü੆歌尔股份股价跌幅达到7.76%。而歌尔方面一直∩对此并未直接回应。

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 ï 随着市场预期持续走低,歌尔股价今年以来也持续下跌。截至8日收盘股价为33.07元—,对应市值为1130亿元,已经较去年底最高时缩水近43%。

  不过´,机构对于歌尔在VR和TWS领域布局颇为看好。东方证券认为,VR产业保持高景气度,推动国内外主要客户销量高ë增长,TWS耳机大客户新机迭代带来需求稳定增长,同时歌尔作为二供的游戏机出货量持续增长,国内大客户智能ⓢ穿戴产品也有望贡献增量,推动公司营收和利润持续快速增长。

  华西证券也表੨示,受益宅经济,VR产业在去年迎来爆发式增长,而2021 年全球 VR出货量有望达到1095万台,同比增长63.43%。另外,该券商预计,PSVR2、苹果和META近期会相继ਰ推出新品,屏幕和全彩透†视方案有望进一步带动VR行业持续火热并突破当前游戏机的单一定位,预计2022年全球VR出货量达1573万台。

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文章°来源&#260f;:中国基金િ报

‌原标¢题:营¡收要激增70%?千亿巨头股权激励来了

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