格文化是一种源于中国的管理理念,它强调九个方面的核心价值观和行为准则,包括诚(chéng)信(xìn)、责任、团队合作、创新、学习、服(fú)务(wù)、效率、品质和分享。这种文化理念被广泛应用于企业管理、教育培训等领域,旨在促进个人和组织的发展和成长。
格文化是一种源于中国的管理理念,它强调九个方面的核心价值观和行为准则,包括诚(chéng)信(xìn)、责任、团队合作、创新、学习、服(fú)务(wù)、效率、品质和分享。这种文化理念被广泛应用于企业管理、教育培训等领域,旨在促进个人和组织的发展和成长。